CHECKLIST — VSO beoordelen VSO, WW en opzegtermijn · Roosendaal VOOR UW GESPREK 1. [ ] Contract met opzegafspraken 2. [ ] Concept-VSO en voorgestelde einddatum 3. [ ] Correspondentie over initiatief tot beëindiging 4. [ ] Inkomensoverzicht rond de vertrekdatum UW STUKKEN INHOUDELIJK LEZEN Opzegbepaling Controle: Zoek duur, toepasselijke cao en eventuele afwijkende afspraak voor de werkgever. Waarom: Alleen een algemene kalendermaand noemen kan te weinig zijn. Voorstelgeschiedenis Controle: Zoek wie beëindiging introduceerde en welke reden toen werd gegeven. Waarom: UWV kijkt ook naar verwijtbare werkloosheid. Loonafspraak Controle: Controleer tot welke datum doorbetaling is toegezegd en of vrijstelling die datum verandert. Waarom: De laatste werkdag is niet vanzelf de laatste loondag. VRAGEN BIJ UW HULPVRAAG [ ] Welke contractdatum bepaalt hier de mogelijke inkomensaansluiting? [ ] Past de beschreven aanleiding bij de oorspronkelijke berichten? [ ] Welke WW-vraag moet buiten de VSO nog worden onderzocht? LOKALE BRON UITGELEGD Vraag bij het Werkplein naar kosten én terugbetaling Roosendaal verwijst naar Werkplein Hart van West-Brabant. De route kan ook relevant zijn bij een laag salaris of pensioen; alleen het ontbreken van een algemene bijstandsuitkering beantwoordt de kostenvraag niet. Leg de eigen bijdrage voor en vraag hoe uw financiële situatie wordt beoordeeld. Laat daarnaast expliciet vastleggen of eventuele steun een gift of lening is en welke verplichtingen na toekenning blijven gelden. VRAGEN AAN DE LOKALE UITVOERDER [ ] Welke bewijsstukken vraagt het Werkplein bij mijn salaris of pensioen? [ ] Wordt de eventuele ondersteuning als gift of lening toegekend? [ ] Welke betaalbewijzen of andere vervolgstukken moet ik na toekenning indienen? STUKKEN VOOR DE KOSTENAANVRAAG [ ] Toevoeging en factuur [ ] Actuele salaris- of pensioenspecificaties [ ] Beslissing met vorm en verplichtingen van de bijstand VRAGEN VOOR DE OPDRACHT [ ] Wie behandelt mijn vraag en bewaakt een eventuele termijn? [ ] Welke werkzaamheden vallen onder de opdracht? [ ] Welke kosten, eigen bijdrage of andere vergoeding moet ik vooraf bespreken? PLAATSELIJKE KOSTENROUTE Welke eigen bijdrage of andere noodzakelijke rechtshulpkosten kunnen in mijn zaak worden beoordeeld, en moet ik aanvragen vóór opdracht, factuur of betaling? De werkgever beslist niet definitief over de rechtsgeldigheid van een betwist ontslag of een arbeidsvordering; een passende gerechtelijke procedure kan nodig zijn. De Raad voor Rechtsbijstand beoordeelt een toevoeging en de gemeente een eventuele kostenaanvraag. EIGEN NOTITIES ........................................................................ ........................................................................ ........................................................................ BRONNEN Ondernemersplein: vaststellingsovereenkomst opstellen https://ondernemersplein.overheid.nl/personeel/ontslaan/vaststellingsovereenkomst-opstellen/ Raad voor Rechtsbijstand: eigen bijdrage https://www.rechtsbijstand.nl/mediation-rechtsbijstand/hoeveel-betalen/eigen-bijdrage/ UWV: WW na ontslag https://www.uwv.nl/nl/ww/ww-na-ontslag Officiële informatie over rechtshulpkosten https://www.roosendaal.nl/direct-regelen/ondersteuning-werk-en-geld/bijzondere-bijstand/ Gemeente Roosendaal https://www.roosendaal.nl Bronnen geraadpleegd: 2026-11-01 Websitepagina: https://vso-beoordelen.pages.dev/vso-ww-opzegtermijn-roosendaal Deze checklist helpt bij voorbereiding en bevat geen individuele beoordeling. Een download of contactaanvraag dient geen processtuk in, bewaakt geen termijn en is geen opdracht aan een advocaat. Bewaar stukken zelf; stuur geen BSN, medische informatie of dossierstukken via het contactformulier.